30.10.2019
Роструд категорически против такого присоединения. Дело в том, что работодатель не вправе оказывать на сотрудника давление при выборе, каким образом ему удобнее делить отпуск на части. Это решение должно приниматься на основе взаимности.
В случае, если стороны не могут прийти к согласию, отпуск предоставляется полностью.
Не стоит забывать и о графике отпусков, при составлении которого должно учитываться мнение всех членов коллектива.
Источник: Консультант+
Роструд против автоматического присоединения к пятничному отпускному дню еще двух выходных
На официальный сайт ведомства написала женщина, недовольная присоединением работодателя к пятничному отпускному дню еще двух выходных. С вопросом о законности таких действий она обратилась к специалистам.Роструд категорически против такого присоединения. Дело в том, что работодатель не вправе оказывать на сотрудника давление при выборе, каким образом ему удобнее делить отпуск на части. Это решение должно приниматься на основе взаимности.
В случае, если стороны не могут прийти к согласию, отпуск предоставляется полностью.
Не стоит забывать и о графике отпусков, при составлении которого должно учитываться мнение всех членов коллектива.
Источник: Консультант+